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Mitarbeiter*in Marktentwicklung Energielösungen

60-80 %

Über ewz

ewz ist seit über 130 Jahren täglich dynamisch und visionär unterwegs. Ob nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösung oder innovative Vernetzungstechnologie: Entwickle mit uns heute, was morgen wichtig ist.

Dafür setzt du deine Energie ein

  • Du unterstützt das Team bei der Umsetzung verkaufsorientierter Massnahmen zur Optimierung der B2B Customer Journey für die Zielgruppe Immobilienwirtschaft.   
  • Gemeinsam erarbeitest du Content für Fachmedien, Websites und Social-Media-Aktivitäten.
  • Du erstellst Verkaufshilfsmittel für den Verkauf, die Realisierung und den Betrieb.
  • Mit deiner Unterstützung wird die Organisation von Veranstaltungen für ausgewählte Zielgruppen erfolgreich umgesetzt.
  • Du arbeitest eng zusammen mit internen Fachspezialist*innen und externen Partnern.

Das bringst du mit

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kommunikation, PR oder Marketing.
  • Berufserfahrung als Marketing-/Kommunikationsspezialist*in im B2B-Markt oder in Märkten mit technischen Lösungen bringst du mit.
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse in Deutsch zeichnen dich aus. Französischkenntnisse sind von Vorteil.
  • Du bist dienstleistungsorientiert, durchsetzungsstark und arbeitest strukturiert. 
  • Engagiert, nachhaltig, einfach und visionär sind für dich nicht nur Worte, sondern wichtige Werte, nach denen du lebst.

Vielfalt bereichert und bringt uns weiter. Wir begrüssen Bewerbende aus verschiedenen Kulturen, Generationen, mit unterschiedlichen Werten und Einstellungen und setzen uns für Chancengleichheit jeden Geschlechts sowie jeder sexuellen Orientierung ein.

Gestalte mit uns die Energiezukunft. Gemeinsam für Netto-Null.
Profil
Christoph Deiss

Leiter Geschäftsbereich Energielösungen

Arbeitsort

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Gämsenstrasse 2, 8006 Zürich

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Workspace

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Bei uns erwartet dich eine moderne und offene Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Workspaces.

Kontakt

Dein Kontakt zur Stelle

Daniela Schiesser-Küng
Leiterin Marktentwicklung
+41 58 319 44 17

Kontakt

Dein Kontakt zum Bewerbungsprozess

Gino Keller
Leiter Talent Acquisition
+41 58 319 44 38
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So lernen wir uns kennen

Bewerbung

  • Persönliches Erstgespräch
  • Persönliches Zweitgespräch

Finaler Entscheid

Starke Gründe bei uns einzusteigen

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Flexibel
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Sinnvoll
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Vorurteile
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Sicherheit
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Vernetzt
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Verantwortung
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