Über ewz
ewz ist seit über 130 Jahren täglich dynamisch und visionär unterwegs. Ob nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösung oder innovative Vernetzungstechnologie: Entwickle mit uns heute, was morgen wichtig ist.
Dafür setzt du deine Energie ein
- Während den Büroarbeitszeiten unterstützt du die Leitstelle in Sils i.D. bei der Planung des Netz- und KW-Betriebs (Schaltaufträge, KW-Verfügbarkeitsplanung).
- Als Springer überwachst du zudem Wasserkraftwerke, steuerst den Wasserhaushalt und stellst Regelenergie zur Verfügung. Bei Hochspannungsanlagen führst du ferngesteuerte Schaltungen durch (24/7-Betrieb).
- Du behebst Störungen und veranlasst die Störungsbehebung.
- Zudem setzt du deine Energie für die Betriebsdatenpflege, Abrechnungskontrolle und das Berichtwesen ein.
- Im Alltag kommunizierst du mit internen Fachstellen und externen Partnern.
Das bringst du mit
- Du bringst eine elektrotechnische oder mechanische Berufsausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung mit.
- Idealerweise bringst du Erfahrungen mit Leitsystemen, Hochspannungs- und/oder Kraftwerksanlagen mit.
- Du hast Erfahrung mit administrativen Tätigkeiten und gute M365 Kenntnisse.
- Sporadisches Arbeiten im Schichtdienst ist für dich kein Hindernis.
- Du bist lösungsorientiert, belastbar und zuverlässig. Dein Handeln ist selbständig, vernetzt und exakt.
Das hast du dir verdient
Vielfalt bereichert und bringt uns weiter. Wir begrüssen Bewerbende aus verschiedenen Kulturen, Generationen, mit unterschiedlichen Werten und Einstellungen und setzen uns für Chancengleichheit jeden Geschlechts sowie jeder sexuellen Orientierung ein.
Wir machen uns stark für eine nachhaltige, ökologische und zuverlässige Stromproduktion und -bewirtschaftung. Dafür suchen wir engagierte Macher*innen mit Weitblick.
Philippe Heinzer
Leiter Energie
Arbeitsort
Albulastrasse 110, 7411 Sils i.D.
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Workspace
Bei uns erwartet dich eine moderne und offene Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Workspaces.
Dein Kontakt zur Stelle
Michael Wolf
Leiter Betriebsführung
+41 58 319 68 70
Dein Kontakt zum Bewerbungsprozess
Gino Keller
Leiter Talent Acquisition
+41 58 319 44 38
linkedin
So lernen wir uns kennen
Bewerbung
- Virtuelles Erstgespräch
- Schnuppertag
- Persönliches Zweitgespräch
Finaler Entscheid
Starke Gründe bei uns einzusteigen
Anpacken
Ideenreich
Sichtbar
Flexibel
Sinnvoll
Vorurteile
Menschlich
Stolz
Bewegen
Sicherheit
Vernetzt
Verantwortung
